▲炸雞店月薪開30K，卻徵不到人。（圖／示意圖／pixabay）
網搜小組／綜合報導
現在好工作不好找，但卻也有許多老闆在徵人時遇到困難。一名知名連鎖炸雞店的女員工在臉書社團「爆怨公社」PO文表示，他覺得這份工作離家近，薪水也合理，但就是找不到人。許多網友一看店內徵人的待遇，立刻揪出藏在細節裡的魔鬼，認為這樣其實不算好工作。
網友在社團內PO文提到，他是炸雞店內的員工，這份工作離家近，薪水也合理，最近店內有人辭職，跟老闆聊過之後才發現，原來老闆說很難找人。她也PO出店內徵人的條件和待遇，「月休4天（另外4天用加班算），健保就業保險都有，上班時間17-01，都有2個人上班，平均一個月薪水都有3萬以上」。
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她也分享店內工作的經驗表示，忙的時候真的很忙，但是如果有空閒時間的話，只要把事情做好了，甚至坐著，休息滑手機都可以，但是「為什麼就是這樣難找到人呢？真的是薪水太少嗎？」
網友分析，雖然月薪有30K，看似不錯的工作，但卻有很多細節讓人卻步，「算上加班才有3萬，表示本薪很低」、「看要錢還是要假，月休四天，生活品質很差」、「月休四天，而且這樣算是小夜班，一個月不到四萬，這樣薪水真的很差啊！」、「重點是 17:00上到凌晨01:00 有家庭的沒家庭生活，沒結婚的也沒時間把妞，確實不太優」、「要忍高溫還是小夜班，這樣薪水不夠」。
也有許多做過餐飲業的網友給建議提到，「餐飲業沒有月休八天實領30k以上請不到人的」、「做吃的月休起碼都是6~10天」、「目前我做過的工作休四天只有快遞公司」。
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