科技中心／綜合報導
曾經無限風光的創意產品「閃購」網站Fab，如今面臨企業成長的陣痛期，除了過去一年有11名高階主管陸續離職，上週五又傳出共同創辦人雪罕默(Bradford Shellhammer)也決定遞出辭呈，企業恐將面臨另一波人事震盪。
▲「閃購」Fab 網站頁面。(圖／翻拍自Fab 網站)
Fab近期大舉改革，除裁員250人外，也針對公司產品線進行精簡，以降低營運成本。報導指出，今年下半年以來，Fab被爆流量在一年內狂跌75%，去年收入更比原定目標低上20%。據了解，創始人哥德博格(Jason Goldberg)強硬的管理作風是一大因素，有11位高階主管因此離職，就連他的密友雪罕默也掛冠求去，公司發展受阻。
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據了解，Fab曾是紐約科技創業界寵兒，他們向消費者提供設計獨特的各項產品，目前企業價值達到10億美元(約3百億新台幣)；另外，該公司主打「閃購」，即透過限時搶購的方式來製造緊迫感，促使消費者加速購買決策，也受到不少使用者的歡迎。
然而，儘管Fab成長趨緩，但多名Fab現職及離職的員工透露，哥德博格的高壓手段及性格，才是造成管理層不斷更迭的重要原因。舉例來說，哥德博格曾發出一封郵件，要求員工必須上傳自己的照片到Fab網站的「團隊頁面」，否則他們就拿不到工資，沒有例外。
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讀者迴響
我們想讓你知道…這種太強勢的老闆真的很可怕捏~~